بیشتر با یسناپارس آشنا شوید!
بهبود عملکرد سازمان خود را با راهکار های یسناپارس تجربه کنید.
داستان یسناپارس
شرکت تحقیق و توسعه یسنا پارس در سال 1383 با مأموریت ارائه راهکارهای مدیریتی مبتنی بر دانش و فناوری روز به عنوان یک مؤسسه فناور مستقر در پارک علم و فناوری خراسان فعالیتهای خود را آغاز نمود. شرکت یسنا پارس با تشکیل تيمهای کاری چند تخصصی و توسعه همکاری با اساتيد دانشگاههای معتبر کشور و مشاورین برجسته، موفق شده است فعالیتهای پژوهشی و اجرایی گستردهای در راستای شناسایی، طراحی و استقرار سیستمهای نوین مدیریتی که بیشترین تأثیر در تعالی عملکرد سازمانها داشته باشد را عملیاتی نموده و به سرانجام برساند.
ما تلاش نموده ایم در حوزه های مدیریت استراتژیک، مدیریت عملکرد،مدیریت پروژه، مدیریت فرآیند، مدیریت منابع انسانی، هوش تجاری و هوش مصنوعی متمرکز شده و با ارئه آموزش های تخصصی، خدمات مشاوره، تحلیل سیستم، تولید محتوا، تولید نرم افزار و استقرار و پشتیبانی سیستم، مجموعه کاملی از خدمات مورد نیاز برای استقرار نظام های مدیریتی را فراهم آوریم تا مشتریان کلیه نیازهای خودرا در یک بسته مدیریتی دریافت نمایند.
آمار و ارقام درباره ما چه می گویند؟
یسناپارس در گذر زمان
با گذشت نزدیک به 20 سال از تأسیس با رویکرد ارائه راهکارهای مدیریتی مبتنی بر فناوری، محصولات نرم افزاری متنوعی را تولید و پروژه های مدیریتی زیادی را با موفقیت مستقر نموده و گواهینامه ها و مجوزها، افتخارات علمی و اجرایی متعددی را کسب کرده ایم.
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
راه اندازی دپارتمان Data Mining
راه اندازی دپارتمان منابع انسانی
ارزش های یسنا پارس
ما فرهنگ سازمانی و باورهای خود را بر اساس ارزش های ذیل ترسیم نموده ایم تا بر پایه آنها، اجرای همه پروژه ها، تصمیمات و عملیات شرکت هدایت و رهبری شود. ارزش های محوری یسنا پارس اصول اعتقادی دیرپا و اساسی ما جهت معنا دادن به رشد و شکوفایی مدیران و کارکنان ما است.
ارائه محصولات و خدمات در کلاس جهانی
ما همواره در تمامی اقدامات اجرایی شرکت، از الگوها و استانداردهای معتبر بین المللی به عنوان مبنا استفاده می کنیم تا مشتریان از اعتبار و کیفیت محصولات و خدمات اطمینان حاصل نمایند.
تمرکز بر ایجاد ارزشهای پایدار برای مشتریان
روابط ما با مشتریان بر اساس ایجاد ارزش و رضایت مشتری استوار است، ما همواره تلاش می کنیم که بهترین روش را جهت خدمت به مشتریان انتخاب کنیم تا ارزش های پایدار برای آنها ایجاد شود.
نیاز و خواسته مشتری همواره در صدر اولویتها
اولویت اجرای کلیه برنامه ها و فعالیت های جاری شرکت، بعد از رسیدگی و انجام خواسته ها و نیازمندی های مشتریان ما است.
امانتداری، رازداری و حفاظت از اطلاعات مشتریان
همه کارکنان و تیم های ما موظف به حفظ و نگهداری از اطلاعات مشتریان بوده و نهایت امانت داری و راز داری در این خصوص مد نظر دارند.
خلاقیت و نوآوری در کلیه امور در راستای کاهش زمان و هزینه
با به کارگیری خلاقیت های تیمی، ما همواره مفاهیم و شیوه های جدید در محصولات و خدمات را برای کاهش زمان، هزینه و افزایش کیفیت به کار می گیریم.
تأکید بر ارتقای سطح توانمندیهای فردی، اجتماعی و تخصصی کارکنان
مسیر رشد و توسعه کارکنان ما به طور پیوسته رصد می شود تا موفقیت های فردی و گروهی را تضمین شود.
ما اینجا یک خانواده ایم
بهترین ها با ما هستند، مدیران و کارکنان یسنا پارس در قالب یک خانواده بزرگ، با هم مسیر رشد و موفقیت شرکت را رقم زده اند. در خانواده ما احترام متقابل، تلاش گروهی، مسئولیت پذیری، خلاقیت و نوآوری، سرلوحه همه امور است.